La Sociedad Boliviana de Cemento (Soboce) S.A., inició en Oruro el proyecto de responsabilidad social, denominado “Feria de Talentos” en busca de mercado laboral para universitarios del último curso o egresados aventajados de la gestión 2008, en distintas ramas del saber humano.
El proyecto fue presentado ayer, en uno de los salones del hotel Eden, por funcionarios de la empresa ante representantes de las universidades locales y periodistas.
El gerente regional de Soboce, Carlos Espada Téllez, informó que el proyecto fue iniciado a nivel nacional en La Paz,Cochabamba y Santa Cruz, y la segunda etapa se encamina en Oruro, Tarija y Sucre.
El objetivo de la feria es escoger a los cinco mejores estudiantes de varias universidades, cuyos nombres serán agregados a una base de datos y a su vez, los jóvenes participarán de un proceso de capacitación, a cargo de la empresa Soboce.
Durante la capacitación los beneficiarios obtendrán conocimientos sobre el proceso de incorporación del personal, sus etapas y cómo ellos pueden ser parte de la institución.
La base de datos, beneficiará no sólo a Soboce, también al empresariado nacional, porque se pretende completar un listado de 20.000 estudiantes o egresados, de los cuales 180 serán de Oruro, con la posibilidad de ser incorporados a una fuente laboral, según la necesidad de los empresarios.
SELECCION
La selección de los cinco mejores estudiantes o egresados de la gestión 2008, en cada universidad, estará a cargo de la planta docente para convocar a la Feria de Talentos que se realizará el 31 de julio, oportunidad en la que el principal socio de Soboce, Samuel Doria Medina, explicará la situación actual del profesional boliviano, la economía y el mercado laboral en nuestro país.
Por su parte el sub gerente nacional de Recursos Humanos, Marcelo Guzmán Siles, manifestó que el proyecto pretende apoyar a los mejores alumnos afines a la actividad empresarial, dando una oportunidad al estudiante de ser incorporado a la vida laboral, a cambio se obtendrán funcionarios acorde a la necesidad de las empresas.
El proyecto fue presentado ayer, en uno de los salones del hotel Eden, por funcionarios de la empresa ante representantes de las universidades locales y periodistas.
El gerente regional de Soboce, Carlos Espada Téllez, informó que el proyecto fue iniciado a nivel nacional en La Paz,Cochabamba y Santa Cruz, y la segunda etapa se encamina en Oruro, Tarija y Sucre.
El objetivo de la feria es escoger a los cinco mejores estudiantes de varias universidades, cuyos nombres serán agregados a una base de datos y a su vez, los jóvenes participarán de un proceso de capacitación, a cargo de la empresa Soboce.
Durante la capacitación los beneficiarios obtendrán conocimientos sobre el proceso de incorporación del personal, sus etapas y cómo ellos pueden ser parte de la institución.
La base de datos, beneficiará no sólo a Soboce, también al empresariado nacional, porque se pretende completar un listado de 20.000 estudiantes o egresados, de los cuales 180 serán de Oruro, con la posibilidad de ser incorporados a una fuente laboral, según la necesidad de los empresarios.
SELECCION
La selección de los cinco mejores estudiantes o egresados de la gestión 2008, en cada universidad, estará a cargo de la planta docente para convocar a la Feria de Talentos que se realizará el 31 de julio, oportunidad en la que el principal socio de Soboce, Samuel Doria Medina, explicará la situación actual del profesional boliviano, la economía y el mercado laboral en nuestro país.
Por su parte el sub gerente nacional de Recursos Humanos, Marcelo Guzmán Siles, manifestó que el proyecto pretende apoyar a los mejores alumnos afines a la actividad empresarial, dando una oportunidad al estudiante de ser incorporado a la vida laboral, a cambio se obtendrán funcionarios acorde a la necesidad de las empresas.
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